最近有一些小伙伴向我反馈说自己投了很多简历,但都石沉大海,是不是现在招聘需求比较少?
为了严谨起见,我找了一些招聘行业报告来看,得出的结论是互联网行业招聘需求并没有减少,而是竞争加大。猎聘网发布的《2020年二季度招聘趋势调研报告》中提到这样一段话:“由于由于“互联网+战略”的实施,互联网行业的子领域众多,疫情影响了部分领域,却又为在线教育、社交、新零售、网络游戏、人工智能等带来了新的机会。加之此行业招聘线上化水平较高,招聘计划受影响较小。”虽然互联网行业的招聘需求影响较小,但是涌入互联网行业的人却多了。服务业的本质【人对人提供服务,解决需求】,而防疫最重要的手段就是避免人流量聚集,所以服务业肯定会受到冲突。现在为止很多电影院依然没有开门,但这些行业的从业人员需要吃饭,外加互联网行业在这一疫情冲击下的一枝独秀,很多人会涌入。在产业升级和中美贸易战的影响下,制造业这几年的日子本来就不好过,再加这波疫情的影响,更加雪上加霜。本来国内的疫情快过去了,眼看日子可以好过一些,但国外的疫情又起来了,屋漏偏风连夜雨,所以也会有很多传统行业的人会转行互联网。我们的学员中就有一些传统行业的转行人员。数据显示,今年有874万的应届毕业生人数,再创历史新高,但与此同时,企业对应届生的招聘需求却在减弱,据猎聘大数据研究院发布的《2020应届毕业生春招求职报告》显示,目前已成功签约的应届毕业生仅占25.73%,未签约的高达74.27%,所有未签约的这部分都会加入到求职的大军当中。很多人在疫情期间,被公司辞退,或者受不了**老板降薪,想去市场找工作看看。最近也有很多小伙伴看了我之前的这篇文章--公司变相裁员的那些肮脏手段,找到我,说自己被公司裁员了。其中有个小伙伴是整个家庭定居雅加达,因为国家对入境航班的限制,导致他迟迟没办法归队,公司想裁了他,他有点气不过,想索赔。还有一个小伙伴是被公司裁员,他想申请失业补助,就这公司都不愿意帮他,说会对公司造成不好的影响。本来有一部分人想拿完年终奖就跳槽的,但是因为受到疫情的影响,延缓了求职进程,在疫情过去之后,那些受不了原来公司的人,也会加入求职的大军当中。求职人数的增多,外加整体招聘需求的减少,很多企业也开始挑了起来,你不干,有别人抢着干,这不,昨天有个找我做求职咨询的小伙伴说自己找到工作了,但是软磨硬泡才给他加了1000块钱,疫情的影响下,已经有很多小伙伴开始接受“平薪跳槽”了。尤其是一些硬性条件,比如5年工作经验以上、本科以上学历这种,如果你不符合,投了,大概率也不会得到回应。有些公司觉得自己反正也给招聘网站交钱了,不挂白不挂,挂了还可以收集简历,宣传品牌,这种你投了也不会有反应。这种你可以先打招呼,然后回复你了再投,比如你可以说:“您好,感觉和您的招聘需求满符合的,希望能进一步了解一下”,如果你这样说他都不回复你,说明真的不招人。就好像一个帅哥对美女说:“您好,我身高XXX,家境XXX好,这是我的照片...” 把所有的优点都展示出来,但美女对帅哥还不感冒,说明她可能有男朋友。遇到这种本身就不招人的公司,你投了大概率也不会有啥反馈。如果公司也招人,你投了,对方还没有反应,那说明你的简历不符合它的要求,这个时候你可以这样说:“自己在这个城市打拼也不容易,不合适没关系,能否告知一下原因,我也好有个努力的方向”。有的会回你,有的不会回你,但大部分公司看你这么上进努力,还是愿意回你的,并指出你的问题。比如我们就有个学员,投了之后,对方没回复,就追问了一下,对方说:“我们想找有相关经验的,你没有,所以不太合适”,这样我就针对性的给他意见,让他避免这个问题。现在求职这么难,竞争这么大。我们当然要开辟更多的求职渠道,尽可能的曝光自己,这样才更有可能找到自己满意的工作。像智联招聘、前程无忧、boss直聘、拉勾、猎聘、领英、中华英才网等都可以投起来,比如下图的一些投递渠道。我近期有个学员,就是通过内推找到新的工作的。内推本身被录取的概率就比在线网站自己投递录取的概率高,因为给你内推的那个人本身就是公司内部员工,他推荐是以他的信用为背书,所以你更容易被录取。建议求职的小伙伴也可以找找身边的朋友、同学、前同事,找他们给自己内推一下,这里就考验自己平时维护关系的能力了。我很多次都说过,有些猎头找我的时候,我虽然暂时不找工作,但都会让他们加我微信,并主动帮他推荐合适的人选,没事在他的朋友圈刷个存在感,平时他有啥忙我也尽量帮。但是要加高质量的猎头,不能啥猎头都加,有些猎头根本就不专业。专业的猎头沟通能力较强,毕竟连接候选人和企业的就是猎头的一张嘴。优秀的沟通技巧、清晰的表达能力和张弛有度的沟通节奏是猎头的必备技能。
4、社群
很多专业社群也会发布招聘消息,比如我的社群就经常有小伙伴在里面发招聘信息。之前还有一个学员直接通过我的社群勾搭上滴滴的高级产品经理,顺利进入滴滴实习,之后的工作肯定也顺风顺水了。所以,不要只在社群潜水,没事的时候刷一刷,说不定也能获取一些有价值的信息。想加社群的小伙伴可以加微信:chanpin628 我拉你进去。尽量骑驴找马,尤其是那些没有存款,又有房贷、车贷、孩子、老人压力的人,一定要慎重,能忍则忍。
2、降低求职期望
不要非得大公司不去,根据自己的经验、学历、能力、在要你的公司中择优录取,不要非得盯着大公司不放,进大公司除了经验、能力、学历之外,有的时候还得靠那么点运气。
3、苦练内功
在招聘需求不多,竞争对手加剧的情况下,能力和工作经验显得更加重要,就比如产品经理求职,你没有产品经理的相关工作经验,怎么和那些有几年工作经验的人比拼?!可以边求职,边修炼自己的内功,比如找你认可的行业机构、或者行业大拿,跟他学习,他把自己踩过的坑告诉你,会节省你很多的时间,自己慢慢学不是不可以,时间会很长,效率会很低。如果说缴智商税,那我问你,哪个人没缴过智商税?越不懂得投资自己的人,最后缴纳的智商税越多。如果实在不想跟教育机构或者你认可的老师学习,那就自己买几本书,自己在家好好学,好好练。
4、任何时候都不要依赖单一的收入来源
不论是经济繁荣时期,还是像现在这种疫情导致的经济不景气时期,都不要依赖单一的收入来源,否则抗风险能力太弱了。我之前做产品经理,除了主业的收入,还有副业的收入,这样我主业不做了,还有副业的收入,每个公司也基本上有很多业务,看看腾讯,啥都做。建议每个小伙伴在做主业的同时,都给自己找点副业,多开辟几个收入来源,这样你的抗风险能力才能增强。针对求职问题,你有啥看法呢?欢迎评论区留言。
本文系作者:
产品刘
授权发表,鸟哥笔记平台仅提供信息存储空间服务。
本文为作者独立观点,不代表鸟哥笔记立场,未经允许不得转载。
《鸟哥笔记版权及免责申明》
如对文章、图片、字体等版权有疑问,请点击
反馈举报
我们致力于提供一个高质量内容的交流平台。为落实国家互联网信息办公室“依法管网、依法办网、依法上网”的要求,为完善跟帖评论自律管理,为了保护用户创造的内容、维护开放、真实、专业的平台氛围,我们团队将依据本公约中的条款对注册用户和发布在本平台的内容进行管理。平台鼓励用户创作、发布优质内容,同时也将采取必要措施管理违法、侵权或有其他不良影响的网络信息。
一、根据《网络信息内容生态治理规定》《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规,对以下违法、不良信息或存在危害的行为进行处理。
1. 违反法律法规的信息,主要表现为:
1)反对宪法所确定的基本原则;
2)危害国家安全,泄露国家秘密,颠覆国家政权,破坏国家统一,损害国家荣誉和利益;
3)侮辱、滥用英烈形象,歪曲、丑化、亵渎、否定英雄烈士事迹和精神,以侮辱、诽谤或者其他方式侵害英雄烈士的姓名、肖像、名誉、荣誉;
4)宣扬恐怖主义、极端主义或者煽动实施恐怖活动、极端主义活动;
5)煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结;
6)破坏国家宗教政策,宣扬邪教和封建迷信;
7)散布谣言,扰乱社会秩序,破坏社会稳定;
8)宣扬淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪;
9)煽动非法集会、结社、游行、示威、聚众扰乱社会秩序;
10)侮辱或者诽谤他人,侵害他人名誉、隐私和其他合法权益;
11)通过网络以文字、图片、音视频等形式,对未成年人实施侮辱、诽谤、威胁或者恶意损害未成年人形象进行网络欺凌的;
12)危害未成年人身心健康的;
13)含有法律、行政法规禁止的其他内容;
2. 不友善:不尊重用户及其所贡献内容的信息或行为。主要表现为:
1)轻蔑:贬低、轻视他人及其劳动成果;
2)诽谤:捏造、散布虚假事实,损害他人名誉;
3)嘲讽:以比喻、夸张、侮辱性的手法对他人或其行为进行揭露或描述,以此来激怒他人;
4)挑衅:以不友好的方式激怒他人,意图使对方对自己的言论作出回应,蓄意制造事端;
5)羞辱:贬低他人的能力、行为、生理或身份特征,让对方难堪;
6)谩骂:以不文明的语言对他人进行负面评价;
7)歧视:煽动人群歧视、地域歧视等,针对他人的民族、种族、宗教、性取向、性别、年龄、地域、生理特征等身份或者归类的攻击;
8)威胁:许诺以不良的后果来迫使他人服从自己的意志;
3. 发布垃圾广告信息:以推广曝光为目的,发布影响用户体验、扰乱本网站秩序的内容,或进行相关行为。主要表现为:
1)多次发布包含售卖产品、提供服务、宣传推广内容的垃圾广告。包括但不限于以下几种形式:
2)单个帐号多次发布包含垃圾广告的内容;
3)多个广告帐号互相配合发布、传播包含垃圾广告的内容;
4)多次发布包含欺骗性外链的内容,如未注明的淘宝客链接、跳转网站等,诱骗用户点击链接
5)发布大量包含推广链接、产品、品牌等内容获取搜索引擎中的不正当曝光;
6)购买或出售帐号之间虚假地互动,发布干扰网站秩序的推广内容及相关交易。
7)发布包含欺骗性的恶意营销内容,如通过伪造经历、冒充他人等方式进行恶意营销;
8)使用特殊符号、图片等方式规避垃圾广告内容审核的广告内容。
4. 色情低俗信息,主要表现为:
1)包含自己或他人性经验的细节描述或露骨的感受描述;
2)涉及色情段子、两性笑话的低俗内容;
3)配图、头图中包含庸俗或挑逗性图片的内容;
4)带有性暗示、性挑逗等易使人产生性联想;
5)展现血腥、惊悚、残忍等致人身心不适;
6)炒作绯闻、丑闻、劣迹等;
7)宣扬低俗、庸俗、媚俗内容。
5. 不实信息,主要表现为:
1)可能存在事实性错误或者造谣等内容;
2)存在事实夸大、伪造虚假经历等误导他人的内容;
3)伪造身份、冒充他人,通过头像、用户名等个人信息暗示自己具有特定身份,或与特定机构或个人存在关联。
6. 传播封建迷信,主要表现为:
1)找人算命、测字、占卜、解梦、化解厄运、使用迷信方式治病;
2)求推荐算命看相大师;
3)针对具体风水等问题进行求助或咨询;
4)问自己或他人的八字、六爻、星盘、手相、面相、五行缺失,包括通过占卜方法问婚姻、前程、运势,东西宠物丢了能不能找回、取名改名等;
7. 文章标题党,主要表现为:
1)以各种夸张、猎奇、不合常理的表现手法等行为来诱导用户;
2)内容与标题之间存在严重不实或者原意扭曲;
3)使用夸张标题,内容与标题严重不符的。
8.「饭圈」乱象行为,主要表现为:
1)诱导未成年人应援集资、高额消费、投票打榜
2)粉丝互撕谩骂、拉踩引战、造谣攻击、人肉搜索、侵犯隐私
3)鼓动「饭圈」粉丝攀比炫富、奢靡享乐等行为
4)以号召粉丝、雇用网络水军、「养号」形式刷量控评等行为
5)通过「蹭热点」、制造话题等形式干扰舆论,影响传播秩序
9. 其他危害行为或内容,主要表现为:
1)可能引发未成年人模仿不安全行为和违反社会公德行为、诱导未成年人不良嗜好影响未成年人身心健康的;
2)不当评述自然灾害、重大事故等灾难的;
3)美化、粉饰侵略战争行为的;
4)法律、行政法规禁止,或可能对网络生态造成不良影响的其他内容。
二、违规处罚
本网站通过主动发现和接受用户举报两种方式收集违规行为信息。所有有意的降低内容质量、伤害平台氛围及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行为都是不能容忍的。
当一个用户发布违规内容时,本网站将依据相关用户违规情节严重程度,对帐号进行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停账号的处罚。当涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通过作弊手段注册、使用帐号,或者滥用多个帐号发布违规内容时,本网站将加重处罚。
三、申诉
随着平台管理经验的不断丰富,本网站出于维护本网站氛围和秩序的目的,将不断完善本公约。
如果本网站用户对本网站基于本公约规定做出的处理有异议,可以通过「建议反馈」功能向本网站进行反馈。
(规则的最终解释权归属本网站所有)