APP推广合作
联系“鸟哥笔记小乔”
被“毕业”了,32岁的数据分析师怎么办?
2023-06-21 09:44:00
来源:接地气的陈老师

 

有同学在知识星球私信我,问了个尖锐的问题:“32岁被优化,工作又很难找,咋办!”其实不仅仅是32岁,今年大环境确实不好,很多同学要么面临优化,要么已经被毕业了。今天就集中跟大家分享一下,咋突破困难。

1、焦虑完全没有必要

28~34岁这个阶段,正是职场当打之年,有经验有能力,年龄又没撞线。注意!现在是6月份,本身并不是招聘旺季,所以困难是短期的,这一点大家一定要有信心。28~34岁的焦虑,很大程度上是生活给的。所以比起焦虑,可以先算算帐,看看日常开支,只要能维持住,就沉住气找工作。

2、梳理经验是关键

对于28~34岁的数据分析师而言,经验是非常宝贵和值钱的,是区别于刚毕业的新人最大的优势。有些同学沉不住气,一着急就想把《统计学》《机器学习》《因果推断》之类的搬出来提升下自己,结果会发现:完全卷不过刚毕业的新人。毕竟工作中很多时候用不到这么复杂的原理。这就是以己之短,攻敌之长了。

3、突出优势经验

可能有些同学的经验累积更多在业务方面,比如经营分析、专题分析、策略分析等等,有些同学的经验积累更多在技术方面,比如报表开发,模型开发,BI开发。在积累经验的时候,要区分两者,哪一块做的项目多,工作积累多,就拿来当主线。另外一部分做辅助。本身企业在招人的时候也是有所侧重的,没必要因为自己不熟悉某个领域而唉声叹气,总有适合自己的。

4、一专多能有优势

注意!虽然说有一个主线,但是会的东西肯定越多越好。特别是业务上的主题,就是一个业务ppt+一份数据表的事,多做做功课收集一些,增加些见识,完全没难度。比如BI开发,可能自己只做某个业务的看板,多收集下别人的看板,也是随手的事,但效果很好,艺多不压身。往往见识太窄的,面试第一轮可能就被淘汰了。

5、不要忽略“简单”工作

有些同学会有害怕:我做的也没啥亮点,感觉在市场上没竞争力呀。其实完全没必要。因为大部分同学不是奔着CDO的位置去的。对于普通的高级分析师/数据分析组长岗位而言,只要能匹配岗位要求就行。而匹配岗位要求,系统性与全面性是第一位考虑,并不一定需要做的惊为天人。

 

比如常见的招聘要求:

(1)负责XX业务线/事业部指标体系搭建

(2)完善数据监控体系,挖掘业务问题

(3)支持活动、流量、运营、产品分析

(4)提供有价值的业务洞察与分析建议

 

这些都和知识面有关:

(1)一个事业部,涉及采购、研发、生产、运营、销售等多个环节

(2)数据监控,包含了对各环节监控,大促/新产品/新地区等多个场景的监控

(3)活动有很多种类型(品牌/效果),用户运营有很多子类别(拉新/复购/留存/转化)

(4)业务支持也有很多种(对全新业务设报表/测试新想法/预测走势/分析问题)

 

自己经手的种类越多,处理的问题越多,就越有优势。一提起来能把整个流程,各种情况娓娓道来。这种表现本身就是“经验丰富,能力卓越”的最好证明。而且这部分经验是从业5年以内的新人完全无法相比的。

6、不要忽略“一般”工作

和上一条相对应的是,有的同学觉得“我的公司不是行业第一”,“平时做得质量一般”,导致自己很心虚。其实这并不是很大的问题。因为本质上数据分析是个技术岗,不是业务岗,必须要通过销售额,用户量来证明自己很厉害。反而,处理的细节问题很多,遭遇的难题很多,能充分证明自己的能力。特别是涉及数据质量问题,面试现场一讲起来,大家都是老泪纵横,很容易引发共鸣。

7、充分利用现有资源

和上一条相对应的是,有的同学觉得“工作中做的内容太单一了,项目经验有些少”。这个完全可以用现有的数据资源+自学来弥补。

 

数据分析,是少数几个“不需要领导审批,就能自己干活”的岗位,比如

(1)只要手头能接触到用户数据,那RFM,用户分群就能自己做起来

(2)只要手头能接触到销售数据,那人货场的分析就能自己做起来

(3)只要手头能接触到商品数据,那关联分析、ABC分类就能自己做

(4)只要手头能接触到运营规则,那可以根据规则自己提数看效果

(5)只要手头能接触到连续型数据,那时间序列预测就能自己做起来

(6)哪怕接触不到财务数据,也可以参考行业内上市公司数据做杜邦分析

 

这些都不需要等着领导安排,自己提数自己干就好了,趁着离职前还能摸到数据库,赶紧做起来。即使已经离职,也能在网上找数据集练习,然后结合自己的业务场景来讲解。

 

特别是对于复杂的算法模型,大部分时候面试就是纯粹卷一卷,并不会真心用。能结合自己之前公司的业务场景,讲清楚:

为什么这个算法不适合前司

果强行怼数据,会有什么表现

理想情况下,采用模型会怎样

基本上就能赢得面试官的信任了,比那种“模型crazy”的新人要靠谱得多。

8、仔细甄别招聘需求

切记,不要一着急,一天投500份,然后等一周没回应,这样海投失败概率很高的。建议每天选10~20个,先了解下对方需求再投,成功率高很多。

 

看招聘需求的时候,注意对方是否对特定业务场景,比如:

产品分析(一般会考埋点、ABtest)

渠道分析(到底丫有哪些渠道)

商品分析(到底丫是啥商品)

用户分析(到底丫面对啥用户)

如果有特定业务场景要求,最好下载对方APP去对方门店体验一下。如果没有,只是“支持产品、运营等业务部门的数据分析需求”,那样有可能考的业务问题不会很细。总之,提前看看对方企业的要求,比盲投强很多。

9、被人嫌弃不要慌

强烈建议大家做面试记录表,看看自己在哪个环节被人嫌弃,被嫌弃的理由是啥。今年我辅导的同学里,发生了好几次,嫌弃一堆只为降点薪水的事。这种一边嫌弃能力不行,一边发offer但是压薪资的行为就是PUA。

 

但是如果真的是下面这些情况,就得注意,做好记录回来及时复盘,看看问题在哪里。

(1)招聘需求和实际面试不匹配

(2)招聘中,HR评价很低,没安排下一次

(3)招聘中,在具体工作问题上和用人部门聊不妥

10、制定计划慢慢做

一般正常年份,9、10、11月会有部分秋招捡漏的机会,这时候岗位比春招少,但是质量高一些,可以尝试。总之大家做好准备,一定能突出重围的。

接地气的陈老师
分享到朋友圈
收藏
收藏
评分

综合评分:

我的评分
Xinstall 15天会员特权
Xinstall是专业的数据分析服务商,帮企业追踪渠道安装来源、裂变拉新统计、广告流量指导等,广泛应用于广告效果统计、APP地推与CPS/CPA归属统计等方面。
20羽毛
立即兑换
一书一课30天会员体验卡
领30天VIP会员,110+门职场大课,250+本精读好书免费学!助你提升职场力!
20羽毛
立即兑换
顺丰同城急送全国通用20元优惠券
顺丰同城急送是顺丰推出的平均1小时送全城的即时快送服务,专业安全,准时送达!
30羽毛
立即兑换
接地气的陈老师
接地气的陈老师
发表文章408
微信公众号:接地气学堂。十年资历的数据分析师,推出的数据分析系列课程,已有逾2万学员。
确认要消耗 羽毛购买
被“毕业”了,32岁的数据分析师怎么办?吗?
考虑一下
很遗憾,羽毛不足
我知道了

我们致力于提供一个高质量内容的交流平台。为落实国家互联网信息办公室“依法管网、依法办网、依法上网”的要求,为完善跟帖评论自律管理,为了保护用户创造的内容、维护开放、真实、专业的平台氛围,我们团队将依据本公约中的条款对注册用户和发布在本平台的内容进行管理。平台鼓励用户创作、发布优质内容,同时也将采取必要措施管理违法、侵权或有其他不良影响的网络信息。


一、根据《网络信息内容生态治理规定》《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规,对以下违法、不良信息或存在危害的行为进行处理。
1. 违反法律法规的信息,主要表现为:
    1)反对宪法所确定的基本原则;
    2)危害国家安全,泄露国家秘密,颠覆国家政权,破坏国家统一,损害国家荣誉和利益;
    3)侮辱、滥用英烈形象,歪曲、丑化、亵渎、否定英雄烈士事迹和精神,以侮辱、诽谤或者其他方式侵害英雄烈士的姓名、肖像、名誉、荣誉;
    4)宣扬恐怖主义、极端主义或者煽动实施恐怖活动、极端主义活动;
    5)煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结;
    6)破坏国家宗教政策,宣扬邪教和封建迷信;
    7)散布谣言,扰乱社会秩序,破坏社会稳定;
    8)宣扬淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪;
    9)煽动非法集会、结社、游行、示威、聚众扰乱社会秩序;
    10)侮辱或者诽谤他人,侵害他人名誉、隐私和其他合法权益;
    11)通过网络以文字、图片、音视频等形式,对未成年人实施侮辱、诽谤、威胁或者恶意损害未成年人形象进行网络欺凌的;
    12)危害未成年人身心健康的;
    13)含有法律、行政法规禁止的其他内容;


2. 不友善:不尊重用户及其所贡献内容的信息或行为。主要表现为:
    1)轻蔑:贬低、轻视他人及其劳动成果;
    2)诽谤:捏造、散布虚假事实,损害他人名誉;
    3)嘲讽:以比喻、夸张、侮辱性的手法对他人或其行为进行揭露或描述,以此来激怒他人;
    4)挑衅:以不友好的方式激怒他人,意图使对方对自己的言论作出回应,蓄意制造事端;
    5)羞辱:贬低他人的能力、行为、生理或身份特征,让对方难堪;
    6)谩骂:以不文明的语言对他人进行负面评价;
    7)歧视:煽动人群歧视、地域歧视等,针对他人的民族、种族、宗教、性取向、性别、年龄、地域、生理特征等身份或者归类的攻击;
    8)威胁:许诺以不良的后果来迫使他人服从自己的意志;


3. 发布垃圾广告信息:以推广曝光为目的,发布影响用户体验、扰乱本网站秩序的内容,或进行相关行为。主要表现为:
    1)多次发布包含售卖产品、提供服务、宣传推广内容的垃圾广告。包括但不限于以下几种形式:
    2)单个帐号多次发布包含垃圾广告的内容;
    3)多个广告帐号互相配合发布、传播包含垃圾广告的内容;
    4)多次发布包含欺骗性外链的内容,如未注明的淘宝客链接、跳转网站等,诱骗用户点击链接
    5)发布大量包含推广链接、产品、品牌等内容获取搜索引擎中的不正当曝光;
    6)购买或出售帐号之间虚假地互动,发布干扰网站秩序的推广内容及相关交易。
    7)发布包含欺骗性的恶意营销内容,如通过伪造经历、冒充他人等方式进行恶意营销;
    8)使用特殊符号、图片等方式规避垃圾广告内容审核的广告内容。


4. 色情低俗信息,主要表现为:
    1)包含自己或他人性经验的细节描述或露骨的感受描述;
    2)涉及色情段子、两性笑话的低俗内容;
    3)配图、头图中包含庸俗或挑逗性图片的内容;
    4)带有性暗示、性挑逗等易使人产生性联想;
    5)展现血腥、惊悚、残忍等致人身心不适;
    6)炒作绯闻、丑闻、劣迹等;
    7)宣扬低俗、庸俗、媚俗内容。


5. 不实信息,主要表现为:
    1)可能存在事实性错误或者造谣等内容;
    2)存在事实夸大、伪造虚假经历等误导他人的内容;
    3)伪造身份、冒充他人,通过头像、用户名等个人信息暗示自己具有特定身份,或与特定机构或个人存在关联。


6. 传播封建迷信,主要表现为:
    1)找人算命、测字、占卜、解梦、化解厄运、使用迷信方式治病;
    2)求推荐算命看相大师;
    3)针对具体风水等问题进行求助或咨询;
    4)问自己或他人的八字、六爻、星盘、手相、面相、五行缺失,包括通过占卜方法问婚姻、前程、运势,东西宠物丢了能不能找回、取名改名等;


7. 文章标题党,主要表现为:
    1)以各种夸张、猎奇、不合常理的表现手法等行为来诱导用户;
    2)内容与标题之间存在严重不实或者原意扭曲;
    3)使用夸张标题,内容与标题严重不符的。


8.「饭圈」乱象行为,主要表现为:
    1)诱导未成年人应援集资、高额消费、投票打榜
    2)粉丝互撕谩骂、拉踩引战、造谣攻击、人肉搜索、侵犯隐私
    3)鼓动「饭圈」粉丝攀比炫富、奢靡享乐等行为
    4)以号召粉丝、雇用网络水军、「养号」形式刷量控评等行为
    5)通过「蹭热点」、制造话题等形式干扰舆论,影响传播秩序


9. 其他危害行为或内容,主要表现为:
    1)可能引发未成年人模仿不安全行为和违反社会公德行为、诱导未成年人不良嗜好影响未成年人身心健康的;
    2)不当评述自然灾害、重大事故等灾难的;
    3)美化、粉饰侵略战争行为的;
    4)法律、行政法规禁止,或可能对网络生态造成不良影响的其他内容。


二、违规处罚
本网站通过主动发现和接受用户举报两种方式收集违规行为信息。所有有意的降低内容质量、伤害平台氛围及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行为都是不能容忍的。
当一个用户发布违规内容时,本网站将依据相关用户违规情节严重程度,对帐号进行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停账号的处罚。当涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通过作弊手段注册、使用帐号,或者滥用多个帐号发布违规内容时,本网站将加重处罚。


三、申诉
随着平台管理经验的不断丰富,本网站出于维护本网站氛围和秩序的目的,将不断完善本公约。
如果本网站用户对本网站基于本公约规定做出的处理有异议,可以通过「建议反馈」功能向本网站进行反馈。
(规则的最终解释权归属本网站所有)

我知道了
恭喜你~答对了
+5羽毛
下一次认真读哦
成功推荐给其他人
+ 10羽毛
评论成功且进入审核!审核通过后,您将获得10羽毛的奖励。分享本文章给好友阅读最高再得15羽毛~
(羽毛可至 "羽毛精选" 兑换礼品)
好友微信扫一扫
复制链接