市场运营岗位职责12篇

　　现如今，接触到岗位职责的地方越来越多，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编收集整理的市场运营岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

　　1、负责公司营销策略在所辖区域的战略管理，制定本区域的营销计划，；

　　2、负责组织、实施营销推广计划，完成本区域的销售目标和利润指标并跟踪落实；

　　3、负责大区的团队建设、绩效考核、人才发展，确保省区团队的目标分解并达成；

　　4、负责辖区的费用预算控制与管理，确保销售费用的合理开支；

　　5、执行领导交付的其他工作。

　　任职基本要求：

　　1、国家统招本科及以上学历；

　　2、6年以上同行业销售经验，2年及以上销售管理经验；

　　3、具备较强的责任心和业务的专注力；

　　4、具备较强的影响力和沟通能力。

　　1、负责公司营销策略在所辖区域的战略管理，制定本区域的营销计划，；

　　2、负责组织、实施营销推广计划，完成本区域的销售目标和利润指标并跟踪落实；

　　3、负责大区的团队建设、绩效考核、人才发展，确保省区团队的目标分解并达成；

　　4、负责辖区的费用预算控制与管理，确保销售费用的合理开支；

　　5、执行领导交付的其他工作。

　　任职基本要求：

　　1、国家统招本科及以上学历；

　　2、6年以上同行业销售经验，2年及以上销售管理经验；

　　3、具备较强的责任心和业务的专注力；

　　4、具备较强的影响力和沟通能力。

　　1.规划公司年度生产经营计划，推进公司中、长期发展规划。

　　2.检查总部各分支机构经营执行情况，对经营状况不佳或制度执行不力的行为进行纠编。

　　3. 考虑政策的可行性和及时性，加强对各机构销售政策的执行情况进行检查。

　　4.分析总部及各分支机构经营和KPI执行情况，在确保销量的同时，注重经济效益的提升。

　　5.加强风险控制，提高存货和应收账款的周转，防止跌价、坏账损失和降价、财务费用。

　　6.根据KPI指标细化，并落实、贯彻、执行。

　　1、负责产品市场推广开发，维护客户客情关系，按照公司要求完成每月的销售业绩指标；

　　2、结合公司培训课程、产品人群等不同特点，组织产品推广培训会议；

　　3、负责各门店的日常管理、培训及巡查，配合公司进行会议销售及人员引流；

　　4、不定期的通过各种宣传渠道，对公司品牌进行推广宣传。

　　5、负责跟踪客户信息，收集产品市场的反馈信息。

　　岗位要求：

　　1、学历：大专及以上学历；

　　2、年龄：25—35岁；

　　3、形象气质佳，擅于与人沟通，表达能力强，有亲和力及良好的销售及服务意识和技能；

　　4、从事过培训、保险、保健品、直销行业，有一定演讲、培训能力者，优先考虑；

　　5、敢于挑战高薪，诚信正直，有较强的企图心、执行力、学习力及抗压能力。

　　岗位职责：

　　1、负责完成直营门店推广活动的策划并制定具体的活动方案；

　　2、负责制定新品行销策略及行销活动管理规范、计划及执行情况，并进行管理检核；

　　3、相关部门沟通，完成市场活动的落地推广；

　　4、收集新品上市的各部门沟通及订货，收集顾客、门店反馈及建议，便于后期改进；

　　5、负责对新产品的销售、市场活动情况的反馈、总结，为上级决策提供数据支持；

　　6、负责本部门相关文案及物料的整理归档，不断优化流程及制度；

　　7、协助完成异业合作，实现公司品牌知晓度和美誉度的不断提升；

　　8、协助完成并不断优化区域内直营、加盟店铺开业行销方案并追踪落地执行；

　　9、完成上级安排的其他工作。

　　任职要求：

　　1、25岁—35岁，男女不限；

　　2、大专以上学历，具有三年以上相关工作经验；

　　3、具备丰富的餐饮连锁经验及市场推广经验，有良好的沟通能力和团队合作精神；

　　4、拥有较强的管理、执行、协调、发现问题及解决能力，有高度责任心和主动性；

　　5、餐饮行业同等岗位工作经验3年以上，或快销公司销售管理岗位3年及以上；

　　6、熟悉使用PPT等电子文档；

　　7、有成功项目管理经验者优先。

　　1、开展销售活动，完成销售目标；分析制定市场计划，进行产品推广；

　　2、开发市场，发展并维护客户关系，定期进行客户拜访；

　　3、开发、维护所辖区域销售渠道资源（代理商与经销商）和终端客户资源；

　　4、及时收集和整理市场信息、竞争对手动态、挖掘销售线索，及时向上级反馈；

　　5、协调与配合市场部门组织展会、学术会议与新产品上市推广活动；

　　6、配合市场部和财务部，协调销售货款回收和货品发运等。

　　基本要求：

　　1、大专或以上学历，医学、医药、生物类或市场营销专业；

　　2、具有1年以上医学检验或医疗器械企业的销售或市场工作经验；

　　3、优秀的市场分析，沟通及解决问题的能力；

　　4、具有医疗产品招商经验，以及具备经销商管理能力。

　　1.每天上班签阅前一天当班设备运行记录及交接班情况，吩咐当班员工工作任务，关注员工工作动态去向，必要时提供必备的技术指导。

　　2.确保大厦项目系统设备的正常运行，经常验查设备的运行状况，审阅运行记录，发现异常立即处理。

　　3.加强员工的技术培训和绩效考核工作和日常的督导工作，严格执行安全操作规程，确保设备及人员安全。

　　4.负责各系统设备的运行管理工作，及相关的对外业务联系。

　　5.熟悉大厦项目系统设备运行操作和系统功能。

　　6.策划分管系统需整改项目方案，并实行施工监管及验收。

　　7.负责对大厦二次装修的图纸进行审核会签，并对二次装修进行监管及验收。

　　8.核对、整理移交竣工系统技术资料档案。

　　9.整理审阅本月电房运行记录、空调运行记录、各类保养记录，并归档保管。

　　10.检查外判维修保养商的每一次工作能否按合同完成，并审阅保养报告内容是否与实际工作相符。同时检查设备保养后是否达到满意效果，如未达要求，则要求重做或作出解释。

　　11.配合委外维保公司维护设备，安排值班员工跟进工作，并做好进出人员、进出材料放行和维护记录。

　　12.定期安排员工抄录能耗计量仪表读数，审阅各电度表读数和互感器变比倍数，发现问题及时纠正。

　　13.参加每周的工程例会，向上级汇报近期工作情况和工作计划。

　　14.依时完成部门例会及服务中心例会中提出的有关工作要求及工作计划。

　　15.制定强电系统的最佳运行方式，保证变压器及所有设备在最高效率下工作，使物业经营尽可能降低成本。保证大厦的正常供电。

　　16.巡查监督属下员工依时开关空调、照明、通风设备，节能降耗管理。

　　17.在接到突发事件信息时，应迅速作出有效反应，根据事件的实际情况准确地安排有关人员到达现场，控制事态，15分钟内亲临现场指导解决，与此同时立即向有关部门、有关领导进行报告。对事件的过程、始末要认真地做好记录并签字以示负责。

　　18.处理设备故障投诉，回答客户有关专业技术问题的咨询。

　　19.协调其他部门和班组的工作，及时处理其他部门和班组员工反映的实际工程问题。

　　20.及时接收工作电话和对讲机，服从上级领导调动安排，完成部门经理临时指派的工作。

　　21.负责每天24小时内接受来自各部门、客户及NC系统反映的各类信息，负责填写有关表格，分类进行记录，根据情况做出有效的反应。

　　22.统计清算当月工程部服务中心的有偿服务单、无偿服务单、公共维修单等单数、二装客户装修情况等的单数;抽查回访维修服务单完成情况，满意度达到公司规定要求。

　　23.依时完成每月能耗统计分析、编写月排班表。

　　安排员工核对遗留工程问题，询问员工工作过程，帮助解决困难问题，每月依时统计遗留工程完成单数。

　　24.建立设备台帐档案、上墙规章制度、应急方案、运行抄表格、巡查及检查表格。

　　25.制定分管系统的`年度设备保养计划、大厦分类能耗测算、全年工作计划、全年使用资金计划

　　26.周工作计划和工程材料申购计划，每月定期上报工程部经理审核

　　27.负责完成项目系统设备的标识牌、印刷表单申报计划

　　28.负责项目系统设备的标识牌及地面画界线清晰。

　　岗位职责:

　　1、负责国内外媒体中英文稿件的编辑发布;

　　2、负责活动/创意的策划及实施,收集能引起用户共鸣的相关内容;

　　3、拓展维系行业核心媒体、自媒体关系,制定媒体关系维护计划;

　　4、舆情监控,发掘潜在危机并能进行及时处理。

　　任职资格:

　　1、三年以上工作经验;

　　2、专业不限,新闻等相关专业优先,本科及以上学历;

　　3、能接受开源社区运作方式;

　　4、有媒体/互联网推广从业经验优先;

　　5、快速发现事物本质的能力,善于独立思考,沟通能力强;

　　6、团队合作意识及创新能力强,有责任感,能承受较大的工作压力;

　　7、有区块链行业经验或对区块链有强烈意愿的优先;

　　8、英文口语听力流利的优先;

　　9、有专业写手经历的优先。

　　1、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;

　　2、拓展公司的市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定

　　位，及时提供市场反馈;

　　3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划，协助营销中心制定业务计划，配合市场

　　推广业务计划;

　　4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，

　　并组织相关人员培训;

　　5、制定公司品牌管理策略，维护公司品牌;

　　6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;

　　7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

　　OTC市场部经理 辽源誉隆亚东药业有限责任公司 辽源誉隆亚东药业有限责任公司，誉隆亚东，誉隆亚东药业，辽源誉隆亚东药业，誉隆 岗位职责：

　　1、负责相关产品线的销售和市场规划、市场推广策略及市场行动计划，协调市场部和各区域落实该行动计划；

　　2、组织各类宣传资料、产品资料和培训资料，及时对销售人员和相关人员进行产品培训和销售技巧培训；

　　3、负责协调相关产品线的市场推广活动；

　　4、与各区域负责人协商并制。

　　任职要求：

　　1、3年以上OTC产品销售管理经验，熟悉OTC销售业务流程及市场规划；

　　2、具备市场开发、销售管理等实践经验；

　　3、熟悉当地OTC终端药店及商业渠道，具有丰富的客户资源和客户关系；

　　4、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

　　5、较强的责任感，具有良好的团队合作精神。

　　1、制定符合市场发展的运营策略及各市场开发的战略目标和发展规划。

　　2、制定完善运营流程与管理制度，并监督执行，确保运营系统的有序运行。

　　3、做市场分析，定期汇总市场运营整体情况，为公司决策提供数据支持、

　　4、负责对本部门人员进行培训，指导和监督，不断提高市场开发服务质量。

　　5、满足公司业务拓展需求，负责下辖管理人员的招募及培训鉴定。

　　6、合理控制运营成本，把控业务风险。

　　7、协调公司内部各项资源，为企业运营提供有效支持。

　　1、负责所属大区的运力（供给侧）运营，对业务承接的运力规模、效率、体验负责；

　　2、围绕渠道业务需求，建立服务流程，联动线上线下团队运营流程；

　　3、建立管理城市运营团队，打造执行力一流的线下运营团队；

　　4、运营管理城市运力群体，不断优化群体留存、服务规范；

　　【岗位要求】

　　1、有4年以上运营和市场相关工作经验，2年以上团队管理经验

　　2、优秀的数据处理与分析能力，善于制定业务运营策略

　　3、较强的业务统筹能力，联动相关部门获取资源，持续优化业务

　　4、主动开拓性强，有极强的主人翁意识

　　市场部经理/主管 北京盛世永安资产管理有限公司 北京盛世永安资产管理有限公司,盛世永安 工作内容:

　　1、负责市场部内部管理工作;

　　2、具体负责企业品牌的推广及宣传;

　　3、负责营销推广活动的组织与管理工作,并对活动效果进行评估并落地;

　　4、负责公司内部活动的组织管理,定期设计开展客户活动;

　　6做好市场部其他工作。

　　任职要求:

　　1、统招本科及以上学历;

　　2、具有活动策划及实施的实操经验,且接触高端活动者优先;

　　3、可进行活动主持者优先;

　　4、有较强的主动意愿,能够提出创意并推动活动落地 ;

　　5、有金融行业经验者优先。

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