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品牌营销经理(商业新知发布2023年1月企业经理内容营销指数)
2023-03-24 10:04:59

创作者关注度TOP5市场营销知识内容分别是品牌营销3269%、创意营销1976%、广告909%、借势营销752%、渠道推广367%。html信创安全|信创等保网络安全总体解决方案https://www

商业新知发布2023年1月企业经理内容营销指数

品牌营销经理(商业新知发布2023年1月企业经理内容营销指数)

“无内容不营销”,内容尤其是商业内容已成为用户互联网第一交互界面。企业内容营销的重要性不言而喻。

企业经理内容营销指数是商业新知基于企业不同职场岗位内容(例如市场营销案例、企业数字化白皮书、HR案例、采购经验、优秀产品设计理念分享等内容)及各岗位企业经理行为大数据进行分析得出的中国职场岗位内容关注热度的晴雨表,包含职场经理关注度指数及职场内容创作者关注度指数两个指数体系。职场经理关注度指数旨在帮助企业内容营销团队了解特定岗位企业经理人(例如市场营销经理、财务经理、信息化的IT Manager、产品经理)对职场岗位内容的关注的层面与热度,洞察企业背后的需求;职场内容创作者关注度指数旨在帮助企业内容营销团队了解创作者对特定企业经理人关注的热点及洞察。

通过这两个指数的分析,有利于企业把握内容营销针对各职责岗位企业经理关注的重点与热点,提升内容营销的价值与效率。

商业新知是内容营销的沃土。 针对企业内容营销的需求,商业新知推出了“知能 内容营销解决方案”,通过知识能量,赢得市场。

一、职场经理关注度指数

1. 职场经理关注度指数

2023年1月份关注职场岗位知识的职场经理达到1640.25万人。其中关注度TOP5的岗位知识是财税15.84%、企业管理7.10%、技术研发6.49%、市场营销5.17%、运营4.53%。

2. 职场知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出的岗位知识内容有33348篇,其中创作者关注度TOP5的职场知识分别是企业管理12.74%、财税10.24%、市场营销6.86%、技术研发5.84%、信息化4.46%。

二、市场营销知识指数

1. 市场营销经理关注度指数

2023年1月份关注市场营销岗位知识的市场营销经理达到84.86万人。其中关注度TOP5的市场营销知识是创意营销23.42%、品牌营销18.59%、直播带货9.43%、广告8.88%、借势营销4.86%。

2. 市场营销知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出市场营销知识内容有2280篇,占全部职场知识内容的6.86%。创作者关注度TOP5市场营销知识内容分别是品牌营销32.69%、创意营销19.76%、广告9.09%、借势营销7.52%、渠道推广3.67%。

3. 市场营销2023年1月TOP5优质内容

2023,品牌营销迎来高效年代

https://www.shangyexinzhi.com/article/6012574.html

如何让产品「爆款昵称」帮你省下70%的广告费?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6134170.html

野蛮生长的“国潮”,是商业的万能钥匙吗?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6249975.html

卖点文案不会写?别想破脑袋:我有3连问帮你搞定!

https://www.shangyexinzhi.com/article/6086744.html

AI营销,如何助力新能源车企突出重围?

https://www.shangyexinzhi.com/article/5981180.html

三、财税知识指数

1. 财税经理关注度指数

2023年1月份关注财税岗位知识的财税经理达到259.85万人。其中关注度TOP5的财税知识是税务管理35.49%、财务管理23.59%、审计11.53%、发票10.46%、会计9.45%。

2. 财税知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出财税知识内容有3416篇,占全部职场知识内容的10.24%。创作者关注度TOP5财税知识内容分别是税务管理38.99%、财务管理19.32%、审计13.11%、会计10.66%、发票8.78%。

3. 财税2023年1月TOP5优质内容

新版劳务派遣、人力资源外包与劳务外包的异同

https://www.shangyexinzhi.com/article/6026013.html

审计入门者必懂技巧之一:会计师事务所的抽凭技巧

https://www.shangyexinzhi.com/article/6007580.html

营业账簿印花税年报申报流程

https://www.shangyexinzhi.com/article/6075892.html

2023年风险管理的5大趋势

https://www.shangyexinzhi.com/article/6172954.html

严查作废发票!税局刚明确!2023年起,发票必须这样作废,否则罚款比税多!

https://www.shangyexinzhi.com/article/6018115.html

四、企业管理知识指数

1. 企业管理者关注度指数

2023年1月份关注企业管理岗位知识的企业管理者达到116.42万人。其中关注度TOP5的企业管理岗位知识是企业管理38.16%、企业经营26.56%、股权管理7.42%、企业革新7.04%、企业战略6.93%。

2. 企业管理知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出企业管理知识内容有4248篇,占全部职场知识内容的12.74%。创作者关注度TOP5企业管理知识内容分别是企业经营41.24%、企业管理31.07%、企业革新6.31%、企业战略6.12%、CEO4.80%。

3. 企业管理2023年1月TOP5优质内容

中国企业迎着微光前行

https://www.shangyexinzhi.com/article/6019226.html

企业经验,如何传承?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6186087.html

瑞幸,它的商业模式到底是什么?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6208562.html

新年开工,如何打赢第一仗?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6265074.html

真正优秀的领导者,都非常善于放权

https://www.shangyexinzhi.com/article/6011649.html

五、技术研发知识指数

1. 技术研发经理关注度指数

2023年1月份关注技术研发岗位知识的技术研发经理达到106.48万人。其中关注度TOP5的技术研发知识是开发相关34.44%、算法18.70%、开发语言14.01%、开发工具12.26%、架构3.49%。

2. 技术研发知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出技术研发知识内容有1948篇,占全部职场知识内容的5.84%。创作者关注度TOP5技术研发知识内容分别是开发相关24.64%、开发语言24.23%、算法19.71%、开发工具8.01%、数据库7.19%。

3. 技术研发2023年1月TOP5优质内容

内网渗透 | 最全的内网凭据密码收集方法和技巧总结

https://www.shangyexinzhi.com/article/5977407.html

信创安全 | 信创等保网络安全总体解决方案

https://www.shangyexinzhi.com/article/6039051.html

聊聊信创环境下多数据库适配方案

https://www.shangyexinzhi.com/article/6241873.html

数据资产“入表”加速!企业如何做好数据资产管理

https://www.shangyexinzhi.com/article/6085023.html

2023年,推荐10个让你事半功倍的CSS在线生产力工具

https://www.shangyexinzhi.com/article/6099219.html

六、运营知识指数

1. 运营经理关注度指数

2023年1月份关注运营岗位知识的运营经理达到74.26万人。其中关注度TOP5的运营知识是视频运营31.18%、新媒体运营17.63%、电商运营14.91%、用户运营9.66%、私域流量6.07%。

2. 运营知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出运营知识内容有1088篇,占全部职场知识内容的3.26%。创作者关注度TOP5运营知识内容分别是电商运营28.31%、私域流量25.74%、用户运营15.81%、社群运营5.51%、新媒体运营4.78%。

3. 运营2023年1月TOP5优质内容

2023年社群行业趋势预判(二)

https://www.shangyexinzhi.com/article/6101042.html

2023的生意机会都藏在春晚里

https://www.shangyexinzhi.com/article/6235274.html

博主必看!2023年小红书八大生态风向解读

https://www.shangyexinzhi.com/article/6021106.html

2023年!小县城新媒体运营,该怎么做?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6100451.html

1688如何打造更多爆款思维策略?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6008589.html

七、法务知识指数

1. 法务经理关注度指数

2023年1月份关注法务岗位知识的法务经理达到42.72万人。其中关注度TOP5的法务知识是公司经营24.55%、税务19.68%、知识产权13.43%、债权债务10.51%、房地产与建筑工程7.61%。

2. 法务知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出法务知识内容有784篇,占全部职场知识内容的2.35%。创作者关注度TOP5法务知识内容分别是税务25.51%、公司经营16.84%、债权债务14.80%、房地产与建筑工程10.20%、知识产权8.67%。

3. 法务2023年1月TOP5优质内容

【以案说法】木材加工行业又出大案

https://www.shangyexinzhi.com/article/6002974.html

个人所得税经营所得汇算清缴正在进行!这些点你要知道!

https://www.shangyexinzhi.com/article/6235969.html

私募基金新规解读之《私募投资基金登记备案办法(征求意见稿)》

https://www.shangyexinzhi.com/article/6098586.html

因疫情“蒸发”的年终奖:这笔钱发不发,谁说了算?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6008039.html

最高法案例:司法拍卖中买受人应承担税费范围

https://www.shangyexinzhi.com/article/5981363.html

八、人力资源知识指数

1. 人力资源经理关注度指数

2023年1月份关注人力资源岗位知识的职场经理达到69.02万人。其中关注度TOP5的人力资源知识是薪酬福利21.85%、员工关系18.18%、企业文化14.45%、绩效管理11.87%、人才培养7.43%。

2. 人力资源知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出人力资源知识内容有1392篇,占全部职场知识内容的4.17%。创作者关注度TOP5人力资源知识内容分别是薪酬福利30.17%、员工关系16.95%、绩效管理12.07%、企业文化10.63%、人才培养9.20%。

3. 人力资源2023年1月TOP5优质内容

衡量员工敬业度的9个指标

https://www.shangyexinzhi.com/article/6101886.html

如何打造落地式企业文化?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6086356.html

碧桂园集团2022年人才管理白皮书

https://www.shangyexinzhi.com/article/6177286.html

新版劳务派遣、人力资源外包与劳务外包的异同

https://www.shangyexinzhi.com/article/6026013.html

品牌营销经理(商业新知发布2023年1月企业经理内容营销指数)

人效提升举措有哪些?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6062452.html

九、信息化知识指数

1. 信息化经理关注度指数

2023年1月份关注信息化岗位知识的信息化经理达到36.68万人。其中关注度TOP5的信息化知识是大数据44.03%、人工智能22.48%、服务器11.55%、数字化转型6.35%、制造数字化3.97%。

2. 信息化知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出信息化知识内容有1488篇,占全部职场知识内容的4.46%。创作者关注度TOP5信息化知识内容分别是人工智能30.91%、大数据23.12%、实践案例9.68%、数字化转型8.33%、服务器7.80%。

3. 信息化2023年1月TOP5优质内容

2万字系统总结,帮你实现 Linux 命令自由

https://www.shangyexinzhi.com/article/6166182.html

【量化交易】如何搭建本地化量化投研软件系统

https://www.shangyexinzhi.com/article/6225363.html

谈谈2023年10个大数据建设趋势

https://www.shangyexinzhi.com/article/6280045.html

数据又双叒叕波动了?五步法,准确识别数据异常波动

https://www.shangyexinzhi.com/article/5987864.html

ChatGPT编写各种脚本(Python, Perl, Tcl...)

https://www.shangyexinzhi.com/article/6099143.html

十、设计知识指数

1. 设计师关注度指数

2023年1月份关注设计岗位知识的设计师达到27.37万人。其中关注度TOP5的设计知识是视觉设计35.78%、视频制作24.48%、CG插画10.86%、三维/CAD/制图10.36%、网页UI4.90%。


2. 设计知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出设计知识内容有360篇,占全部职场知识内容的1.08%。创作者关注度TOP5设计知识内容分别是视觉设计40.00%、CG插画33.33%、网页UI7.78%、视频制作4.44%、服装设计4.44%。

3. 设计2023年1月TOP5优质内容

2023各厂新年礼盒曝光!超30+家礼盒抢先看!

https://www.shangyexinzhi.com/article/6041793.html

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https://www.shangyexinzhi.com/article/6086587.html

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https://www.shangyexinzhi.com/article/6038709.html

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https://www.shangyexinzhi.com/article/5997111.html

不用找了!兔子的设计作品全在这里

https://www.shangyexinzhi.com/article/6087811.html

十一、销售知识指数

1. 销售经理关注度指数

2023年1月份关注销售岗位知识的销售经理达到10.14万人。其中关注度TOP5的销售知识是销售技巧55.84%、销售管理13.19%、大客户销售11.42%、经销商9.97%、电话销售2.60%。

2. 销售知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出销售知识内容有388篇,占全部职场知识内容的1.16%。创作者关注度TOP5销售知识内容分别是销售技巧54.64%、经销商28.87%、销售管理8.25%、大客户销售4.12%、广告销售2.06%。

3. 销售2023年1月TOP5优质内容

广告销售过年给领导/客户发拜年短信的话术版本,拿走不谢!

https://www.shangyexinzhi.com/article/6185324.html

卫龙优质经销商专访,他的这些真言令人受益良多

https://www.shangyexinzhi.com/article/5981683.html

深入解读华为的客户关系管理

https://www.shangyexinzhi.com/article/6019217.html

经销商的2023年:不做销量做利润

https://www.shangyexinzhi.com/article/6084611.html

销售业绩上不去,问题主要出在这9个方面

https://www.shangyexinzhi.com/article/6231699.html

十二、采购知识指数

1. 采购经理关注度指数

2023年1月份关注采购岗位知识的采购经理达到9.54万人。采购经理对采购知识内容的关注度分别为采购52.74%、贸易46.73%、业务员0.53%。

2. 采购知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出采购知识内容有420篇,占全部职场知识内容的1.38%。采购知识创作者关注度分别是贸易69.57%、采购30.43%。

3. 采购2023年1月TOP5优质内容

2023年,采购人如何为公司创造更多价值?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6153061.html

水果采购经理有关香蕉的那些事儿!

https://www.shangyexinzhi.com/article/6020501.html

做外贸如何有效催单?附英文版春节催单话术

https://www.shangyexinzhi.com/article/6049561.html

真正厉害的采购,敢于说"NO"

https://www.shangyexinzhi.com/article/6173310.html

拜访供应商,你需要关注这5个细节

https://www.shangyexinzhi.com/article/5993794.html

十三、产品知识指数

1. 产品经理关注度指数

2023年1月份关注产品岗位知识的产品经理达到11.24万人。其中关注度TOP5的产品知识是产品设计41.95%、产品经理40.62%、分析测评14.63%、交互体验1.68%、原型设计0.96%。

2. 产品知识创作者关注度指数

2023年1月份商业新知创作者产出产品知识内容有228篇,占全部职场知识内容的0.68%。创作者关注度TOP5产品知识内容分别是产品经理45.61%、产品设计40.35%、分析测评10.53%、交互体验1.75%、产品总监1.75%。

3. 产品2023年1月TOP5优质内容

2023开年暴击,裁员、降薪、调岗和没有年终奖的产品经理们

https://www.shangyexinzhi.com/article/6054944.html

为什么你的图标设计看上去不够专业???

https://www.shangyexinzhi.com/article/6075074.html

苹果公司的产品开发流程!

https://www.shangyexinzhi.com/article/6044918.html

让你做竞品分析,不是为了学习竞品!

https://www.shangyexinzhi.com/article/6266068.html

产品经理,是经验重要,还是学习力更重要?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6172720.html

十四、行政文秘知识指数

1. 行政文秘经理关注度指数

2023年1月份关注行政文秘岗位知识的行政文秘经理达到1.58万人。其中关注度TOP5的行政文秘知识是行政公文71.35%、高级文秘13.28%、行政制度9.68%、行政助理3.61%、办公室文秘0.95%。

2. 行政文秘2023年1月TOP5优质内容

衡量员工敬业度的9个指标

https://www.shangyexinzhi.com/article/6101886.html

谁负责员工敬业度?

https://www.shangyexinzhi.com/article/5985339.html

如何打造落地式企业文化?

https://www.shangyexinzhi.com/article/6086356.html

2023年如何解决招聘难的问题(案例分享)

https://www.shangyexinzhi.com/article/6029930.html

碧桂园集团2022年人才管理白皮书

https://www.shangyexinzhi.com/article/6177286.html

十五、更多岗位内容营销知识指数

更多岗位内容营销知识指数列表

《2023年1月采购经理内容营销指数》

《2023年1月销售经理内容营销指数》

《2023年1月运营经理内容营销指数》

《2023年1月财务经理内容营销指数》

《2023年1月市场营销经理内容营销指数》

《2023年1月法律法务内容营销指数》

《2023年1月HR人资经理内容营销指数 》

……



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丁少恭
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    2)存在事实夸大、伪造虚假经历等误导他人的内容;
    3)伪造身份、冒充他人,通过头像、用户名等个人信息暗示自己具有特定身份,或与特定机构或个人存在关联。


6. 传播封建迷信,主要表现为:
    1)找人算命、测字、占卜、解梦、化解厄运、使用迷信方式治病;
    2)求推荐算命看相大师;
    3)针对具体风水等问题进行求助或咨询;
    4)问自己或他人的八字、六爻、星盘、手相、面相、五行缺失,包括通过占卜方法问婚姻、前程、运势,东西宠物丢了能不能找回、取名改名等;


7. 文章标题党,主要表现为:
    1)以各种夸张、猎奇、不合常理的表现手法等行为来诱导用户;
    2)内容与标题之间存在严重不实或者原意扭曲;
    3)使用夸张标题,内容与标题严重不符的。


8.「饭圈」乱象行为,主要表现为:
    1)诱导未成年人应援集资、高额消费、投票打榜
    2)粉丝互撕谩骂、拉踩引战、造谣攻击、人肉搜索、侵犯隐私
    3)鼓动「饭圈」粉丝攀比炫富、奢靡享乐等行为
    4)以号召粉丝、雇用网络水军、「养号」形式刷量控评等行为
    5)通过「蹭热点」、制造话题等形式干扰舆论,影响传播秩序


9. 其他危害行为或内容,主要表现为:
    1)可能引发未成年人模仿不安全行为和违反社会公德行为、诱导未成年人不良嗜好影响未成年人身心健康的;
    2)不当评述自然灾害、重大事故等灾难的;
    3)美化、粉饰侵略战争行为的;
    4)法律、行政法规禁止,或可能对网络生态造成不良影响的其他内容。


二、违规处罚
本网站通过主动发现和接受用户举报两种方式收集违规行为信息。所有有意的降低内容质量、伤害平台氛围及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行为都是不能容忍的。
当一个用户发布违规内容时,本网站将依据相关用户违规情节严重程度,对帐号进行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停账号的处罚。当涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通过作弊手段注册、使用帐号,或者滥用多个帐号发布违规内容时,本网站将加重处罚。


三、申诉
随着平台管理经验的不断丰富,本网站出于维护本网站氛围和秩序的目的,将不断完善本公约。
如果本网站用户对本网站基于本公约规定做出的处理有异议,可以通过「建议反馈」功能向本网站进行反馈。
(规则的最终解释权归属本网站所有)

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