互联网运营的岗位那么多，到底哪个岗位更适合零基础转行并且入门更快，更容易掌握。一名从导游零基础转行到互联网5年的运营人，分享哪些岗位更符合目前企业的需求，哪些岗位更容易学习。

我们在准备转行互联网运营之前，务必要清晰的了解互联网运营到底有多少岗位

运营大领域划分：新媒体运营、产品运营、内容运营、社群运营、活动运营、用户运营

运营详细岗位划分：文案撰写，微博博文、微信文章、活动文案、新闻稿\软文撰写等、百科创建、问答营销、方案策划、活动策划，微博活动、线下活动、用户运营、数据运营、话题营销、事件营销、社群营销、短视频营销，脚本的撰写、视频拍摄、剪辑等

我之前写过一篇文章，详细的介绍运营每个领域的岗位职责和岗位介绍，感兴趣的可以看一下，因为不理解各个岗位是干嘛的，学的过程中也是很困难的

那既然运营有这么多岗位，好多人在转行前一看就懵了到底要学习哪个才行还是都要学习，如果都要学习的话要学习多长时间；还有一部分人会说这么多岗位到底哪个是先后级学的呀，零基础的我先学哪个更好入门

我们分为几个点来划分解答这个问题，详细的介绍各类不一样的人群转行运营先从哪个岗位更适合

• 1、刚学完就能找到高薪工作的运营岗位
• 2、按性格划分，内外向人群分别从哪个岗位入手比较好
• 3、目前市场对哪个运营岗位需求最大
• 4、相对来说那些岗位简单更容易上手
• 5、哪个岗位学完更适合做副业

我们根据以上的立的题纲，依次讲解

如果想在转行第一份工作就找到高薪，四哥首推荐抖音运营，先看招聘数据

张一鸣除了能有今日头条，更是凭借的抖音在百度，阿里，腾讯杀出一条血路，抖音的发展有多快？

• 2016年9月上线的抖音，超越长年稳居第一、在短视频领域已经深耕3年的“老大哥”快手，仅仅花了7个月。过去一年，可以说是抖音的全面爆发时期。
• 2017年12月的6900万月活一举冲上了1亿月活，这个过程只花了一个月，并且保持持续的增长。
• 2018年11月8日，字节跳动副总裁张辅评在乌镇世界互联网大会会场透露，截止到2018年10月，抖音国内日活跃用户（DAU）已经突破2亿，月活跃用户（MAU）突破了4亿。
• 2019年7月，抖音宣布的日活用户数据为3.2亿，这意味着，在过去半年，抖音日活净增8000万。
• 截至2020年1月5日，抖音日活跃用户数已经突破4亿。

抖音高速增长未停，流量红利还未完全释放完，仍然有增长空间；

抖音变现能力越来越强，在帮助达人跟企业变现上的努力有目共睹——自2018年6月开放了第一批共100个抖音购物车的内测账号后，半年内快速进行功能打磨、数据积累和生态打通等，并不断扩大内测范围；

当前已经有超6万的明星达人、企业蓝V账号开通使用了购物车功能。

2018年双十二当日，更是向全平台符合要求的账号开放购物车申请权限，发布视频大于10个且达到8000以上粉丝的实名认证账号自助申请开通，通过审核即可使用。同时，广告功能与服务也越来越成熟，甚至已经在深圳单独成立了广告增值团队

截止2020年1月开始不断增加，抖音共增加285万直播主播，5月增长主播数量最多，单月增长173.2万，同比增长551%；

从视频大行业来讲，未来的依然很火，5G时代即将到来，即使互联网日异月新，不排除会有个新的视频APP异军突起，就算是这样，有了团队跟内容基础，快速转移新平台并不难；抖音的去中心分发模式，使后来居上完全有可能，只要你的内容能抓住用户的心，就能做好抖音

如果说你想第一份工作就找一个高薪的工作，抖音是目前对于刚转行找高薪工作最容易实现的岗位

这几年的了解和接触发现运营圈内大部分都是这两种人，但后来发现并不是运营圈内是这几种人，而是整合行业内都是这几种人。都是哪几种人呢？

（1）外向人群干运营

这类人性格是给人一种亲和力特别强，总是带着一种自来熟。对事情的处理也是大大方方，他们干运营前期一般都是运营渠道推广，品牌曝光或者是品牌宣传，对热点的发掘。

中后期一般会晋升管理的比较多

因为这类人的性格造就了干工作的麻利，善于和别人表达沟通。近年火的短视频领域是很适合这类人群。可以自己出镜拍一些，做一些短视频试一试。

除了短视频运营，也可以试一下用户运营和社群运营都很适合这类人群

（2）内向人群干新媒体运营

这类人一般给别人的感觉是不太爱说话，总是能带来意外的惊喜，这类人干运营非常细心，尤其是对文案撰写，文案策划，广告文案，编写文章，公众号运营等文案类型的工作更适合不过，他们写文案会对每一个字眼进行修改编辑，对文案的内容更是要求质量问题。一般前期入行都是从小编或者公众号运营入手。

中后期一般会在发展自己的专长，如写一篇文章需要多少稿费或者是一篇文章达到什么量级多少分成等。也有一部人会从事管理，但是总体来说不多，因为他们发现写文案更赚钱。

这类人群除了干一些文案撰写，策划的工作以外，还有一些内容运营，编辑工作都可以

一般人群就分为这两大类，太具体的我也不给大家举例了，上面也写的很清晰，如果相信四哥可以直接对号入座就可以，看你自己处于什么人群。

就拿四哥举例，四哥就是第一种人群，我的工作内容和发展方向和上面我写的那个一样，当然了以上写的文章都是我自己的看法，仅供大家参考，如果你对自己的运营职业生涯很迷茫，或者是你准备转行不知道该如何做起的时候。就请私信我，我为你解答

如果你问我四哥，现在市场对运营需求最大的是什么岗位，我回答是短视频运营，肯定有人说你在上面不是说了吗，上面只是介绍一下抖音，抖音在短视频领域只能算是比较有代表性的APP，但整个短视频行业还是很大的。我们说一下短视频运营，先看招聘数据

整体来看需求大，薪水还高，公司为什么都要做短视频运营？

7月29日，澎湃新闻CEO邱兵通过个人朋友圈正式宣布离职，并和几位媒体大佬相约投身短视频创业。短视频如今已然成为风口，对于品牌来说，同样是绝佳的内容营销机遇。

社交内容的变化在最近这一两年非常明显，以往的图片、文字已经很难将信息传递给消费者，而且在时间碎片化的今天，人们接收信息的时间非常短，很少有人有耐心去阅读一篇完整的文章，所以短短的1-3分钟视频已经成为各个社交媒体平台上的主要内容形式。

对于商家来说，视频营销也许是一个不错的渠道，可以将公司的产品、文化、品牌理念通过短视频传递出去。

更容易上手的首选社群运营了，为什么这么说呢，初期的社群运营很难涉及到一些难克服的工作，然后企业对刚转行的社群运营要求不是很高，学习起来比较容易上手，社群运营属于前期简单后期难这么一个过程（注意这里不是说社群运营价值低，只是前期比较好上手）

那么我们就可以来说社群运营这个岗位。社群运营顾名思义是对以上所说的社群进行运营，更具体地说是针对社群制定一系列的发展规划，推动社群不断壮大，实现社群的价值转化。

社群运营的主要工作有管理社群，制定群内规则，维护社群交流环境，组织群员活动，策划活动等等。

想要做好社群首先要建立一套有效群规则，以及高效的群组管理员，所有的交流，活动都必须在规则内，不遵守规则的管理员要及时处理，否则群很容易变质，导致解散；其次要培养一批意见领袖，引导其他群员交流，活跃，以实现群组的运营目的。

一般做社群运营的两个需求

（1）用户需求

用户需求简单说来就是一般人的需求，人的需求通常有两个方面，一是情感层面上的需求，二是物质方面的收获。

情感层面的需求又可以分为情感上的寄托和价值观的认同，有些人们在现实生活中找不到自己的存在感或者在精神层面上感到孤独就会希望能寻找到志趣相投的群体来获得慰藉。

像一些读书群、练字群就很明显是满足用户情感需求的社群。

物质方面的需求意味着这群人进入这个群体是带有实质性目的的，例如获得一些行业信息、内测机会、培训视频或者是行业内推机会。

（2）企业需求

为什么会有社群的存在，还取决于企业对社群的需求。没有企业在背后的推动，也不会有社群这个东西的存在。

问：那么企业对社群的需求是什么呢？

答：首先我们要知道社群里的用户最开始的来源是公众号，通过公众号的内容获得了这些用户，当用户累积到一定数量的时候，通过企业组织的聚集形成一个社群。

内容是流量的入口，社群是流量的沉淀，商业是流量的变现。

企业需要社群就是为了实现流量变现，而且社群媒体的流量成本低，精准，且始终是自有流量，这些都是企业对社群的需求。

如果说更适合做副业的运营岗位的话，我推荐是新媒体运营（分享我在转行学新媒体运营期间，用副业挣钱的一些玩法）

1、公众号挣到了第一个3000元

我运营公众号前1个月完全没有盈利，而且数据极其的差，那时候我做的是“运营干货分享”领域。定位很明确，专业技能也算擅长，但是不盈利，涨粉也很慢

那时候总感觉做微信公众号只要是好好写文章就可以，把内容做好了就能带来传播，可是1个月后粉丝涨了不到2000，每篇文章平均阅读300左右

可是反观的是，我把这些文章放在头条号、百家号等领域涨粉特别快，阅读都是几十万。

其实这就是刚做公众号的一个误区，总是感觉内容是最关键的，其实优质内容只是一个指标，如果结合上玩法就会很快涨粉，变现就会很快

举例我的涨粉套路：

我在各个自媒体平台留下“去微信搜索某某某公众号，回复（资料）就可免费获得海量运营资料”这样的套路持续用了1个月粉丝涨到了5000多，阅读量平均在1000左右

虽然说这招很常见，但是很实用，而且粉丝很精准，后期我又以这种办法为基础，又专研出了几种涨粉套路，今天就不在这分享了，后续大家需要直接私信我就行

拿公众号变现的方式我选择最快捷的接广告，我是按照预付加后续根据曝光再续付费这样的方式，赚了我在公众号的第一笔钱3000元

2、利用自媒体给自己微信导流，加满6个微信号

我当时在学习的过程中做了很多的自媒体账号，我选择的领域是“运营干货分享”领域，我当时主流运营的几个平台有头条号、百家号、企鹅号、大鱼号、微信公众号

我的操作就是每天在微信公众号写一篇运营干货文章，然后分发到各自媒体平台

在从各自媒体平台、引流到公众号和个人微信号

说一下我的具体办法：

• 01 每天抽出3个小时写一篇运营知识的干货文章，还能练习一下文案撰写能力
• 02 把每天的文章分发到各个平台（头条、百家、大鱼等）
• 03 每天数据分析，不知道什么标题和内容适合什么平台，只能通过每天的数据来统计，找到符合各个平台的调性的内容
• 04 在自媒体平台的文章底部，留“公众号搜索运营***”关注可领取10G运营资料包或者是直接留“加微信可获得资料包”
• 05 如果直接引流公众号我就通知每一位关注我的人，加我微信即送资料，如果直接引流微信号，那就直接送
• 06 为什么要这样做，如果全靠公众号引流那是周期很长的，因为公众号的推荐机制和自媒体平台的推荐机制不一样，所以把自媒体平台为引流对象，拿公众号和微信转化

最后记得给四哥点个赞，由于抖音运营是现在运营行业的风口，我给大家总结了一份抖音运营资料，大家认真学习，即使你是其他渠道运营，现在学会抖音运营，应聘运营相关工作都会是加分项。下面还有资料，往下滑

如果你是新手转行新媒体运营，四哥也给大家总结了新媒体运营总资料包（内容运营，活动运营，产品运营，社群运营等）切记领取了资料，要记得学习掌握。

所有资料，点赞完可以私信我要资料哦！！