短视频的财富密码,你真的懂吗?
在流量为王的时代,谁掌握了流量,谁就掌握了财富密码。
你每天把多少时间花在观看短视频上?
2020年,受疫情的影响,人们外出的时间减少,娱乐方式在一段时期变得较为单一,使得网络视频的使用出现爆发式的增长。人均每月手机流量10G,人均每天手机上网6小时,人均每天刷短视频110分钟……
现在几乎人人手机不离手,短视频也成为人们快速获取信息的一大方式,每日新闻、最近热点、爆火的梗等随时可获取,一个不小心,一个小时就过去了,时间就在刷短视频的间隙里悄悄溜走。公交车、地铁上、饭店里随处可见刷短视频的人,他们在等车、吃饭、午休的时候刷着短视频打发时间。
据CNNIC发布的第49次中国互联网络发展报告数据显示,截止到2021年12月,我国短视频用户规模已达9.34亿,成为仅次于即时通讯的第二大网络应用,并且短视频使用时长已反超即时通讯,成为占据人们网络时间最长的领域!
短视频用户规模和使用时长的双高速增长,代表着用户生活、娱乐、购物、消费等行为习惯大迁徙,因此越来越多的企业,开始把目光转向短视频平台,短视频运营也成为品牌营销继双微运营之后,又一个被争先抢占的流量高地。
短视频市场机遇无穷,所有人都想来分一杯羹。
那么,什么是短视频运营?短视频如何运营才能创造财富呢?今天,我们就来细聊一下,希望能帮助到大家。
01
什么是短视频运营?
短视频运营作为新出现的职业,属于新媒体运营或者互联网运营体系下的分支,即利用抖音、微视、火山、西瓜、视频号等短视频平台进行产品宣传、推广、企业营销的一系列活动。
通过策划品牌相关的优质、高度传播性的视频内容,向客户广泛或者精准推送消息,提高知名度,从而充分利用粉丝经济,达到营销目的。
短视频行业资产爆发式增长,从业者和用户都近乎指数级增长。随着互联网和多媒体的发展,短视频广告以“短、频、快”的特点以及精准传播、高转化率的特点使其成为商家、企业热捧的推广方式。短视频广告投入成本低、受众面广,较传统营销手段有着更多优势。
02
短视频运营工作内容
短视频的工作主要包括四个方面,即内容策划、用户运营、渠道推广以及数据分析。
内容策划
即规划短视频内容,准备选题和拍摄制作等相关工作。
用户运营
用户运营是短视频运营人员的又一工作重点,了解用户画像和用户喜好,更容易吸引精准的产品用户。短视频的用户运营工作主要有用户互动和反馈信息整理、策划用户活动、社群运营等。
渠道运营
抖音的火爆直接将短视频推向了风口,无数的互联网企业蜂拥而至,新的短视频平台也层出不穷,火山、快手、微视、西瓜、秒拍、好看等短视频平台火力全开!
作为短视频运营人员则需要渠道化的多平台运营,有些渠道还会进行个性化运营。其中渠道运营工作还包括和一些渠道运营人员的对接沟通、签署协议等。
数据分发
所有的平台都需要数据化运营,比如某一条视频全渠道的播放量,单渠道的播放量,评论收藏量等都需要分析,要找出影响这些点的因素,针对短视频进行优化。
这里强调一点,每个运营人员都要求会视频剪辑,且不说需要多厉害的后期制作技能,但是需要了解一条视频从策划,到拍摄,到用户反馈,从0到1的整个过程,这样的“通才”其实很少见,这也是为什么目前市场上短视频运营人员真正缺乏的原因。
03
短视频运营前景
从2019年到2021年,中国短视频用户规模已经达到9亿多,短视频用户渗透率超80%,短视频成为互联网第三大流量入口。而随着5G、AI及移动互联技术的进一步发展,几乎每个人都可以轻松成为视频创作者,并带来越来越丰富的视频内容。
猎聘大数据显示,短视频职位人才需求绝大部分集中在互联网行业,96.10% 的短视频新发职位分布在互联网行业。互联网行业具有生产、传播、储存短视频的天然优势,因而对短视频人才的需求最高。截止2021年,短视频行业相关人才缺口达到4000万以上。
短视频就业岗位
短视频行业近两年发展势头非常迅速,风口之上成“最赚钱行业”,薪资从 2018年的不足万元到2021年平均薪资13147元。
猎聘大数据显示,短视频领域中高端人才平均年薪约为30.46万元,超过金融、互联网、房地产等三个高收入行业。
在惊人的用户基数和国民接受度下,除非有新的杀手级移动应用替代,否则短视频仍然会继续发展下去,核心就在于人民群众对休闲娱乐、追求闲适生活的欲望是无穷的。而随着5G网络的到来未来的移动互联网将迎来另一春。
目前的短视频流量完全没有进入饱和期,还有很大的挖掘、提升空间,外加越来越多的资金源源不断入驻,短视频现阶段还处于持续爆发期,在未来几年都有不错的前景。
04
如何通过短视频运营获得财富?
在这个流量为王的互联网时代,谁掌握了流量,谁就掌握了财富密码。
现阶段,在红海竞争中,要想运营好一个新账号,并使之脱颖而出,并不容易。
当“懂短视频,会做短视频”已然成为所有人的职场加分项,当然它更是打造个人IP,宅家发展副业的利器。
不管是企业、商家、团队,还是个人、创业者,如果到现在你还不会短视频,那么,2021年,你一定会发现你与你的同行、与身边的人差距越来越大!
当短视频进入下半场,对于没有基础、没团队、没本钱、没经验的人来说,该怎么迎合这个时代呢?
如今的短视频,早已不是靠投机取巧的小技巧或者运气走红的时期了,只有真正研究内容的走红逻辑,才能做“好内容”,最终实现商业变现。
作为IT培训专业机构的积云教育,针对学员高薪就业需求,开设了短视频运营课程,通过专业的课程安排,帮助学员深入了解短视频,从理论到实践,从全局到微观,多方位,多角度教导学员。课程集拍摄、剪辑、运营于一体,全维度打造学员综合运营能力。实训项目助学员百炼成钢,高薪就业,剑指名企!最重要的是,零基础也能学哦!
多年来,积云教育一直敢于公布各专业学员的就业薪资,自然经得起市场的考验。其中,短视频专业学员平均薪资远超同行,并且每年都在增长。
2022年第三季度,短视频专业毕业学员最高薪资达16K,对于刚从事短视频运营的同学来说,可谓是高薪,并且积云学员就业速度都非常快,很多同学还没毕业就已经手握多份offer了!
积云教育·短视频运营专业就业信息
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正如王家卫 《蓝莓之夜》中的一句话:其实要过那条马路并不难,就看谁在对面等你。
10年前如果你错了淘宝、茅台股票,5年前你错过微信、比特币。
如今,短视频的红利,千万别再错过!
本文系作者:
小庄
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2)存在事实夸大、伪造虚假经历等误导他人的内容;
3)伪造身份、冒充他人,通过头像、用户名等个人信息暗示自己具有特定身份,或与特定机构或个人存在关联。
6. 传播封建迷信,主要表现为:
1)找人算命、测字、占卜、解梦、化解厄运、使用迷信方式治病;
2)求推荐算命看相大师;
3)针对具体风水等问题进行求助或咨询;
4)问自己或他人的八字、六爻、星盘、手相、面相、五行缺失,包括通过占卜方法问婚姻、前程、运势,东西宠物丢了能不能找回、取名改名等;
7. 文章标题党,主要表现为:
1)以各种夸张、猎奇、不合常理的表现手法等行为来诱导用户;
2)内容与标题之间存在严重不实或者原意扭曲;
3)使用夸张标题,内容与标题严重不符的。
8.「饭圈」乱象行为,主要表现为:
1)诱导未成年人应援集资、高额消费、投票打榜
2)粉丝互撕谩骂、拉踩引战、造谣攻击、人肉搜索、侵犯隐私
3)鼓动「饭圈」粉丝攀比炫富、奢靡享乐等行为
4)以号召粉丝、雇用网络水军、「养号」形式刷量控评等行为
5)通过「蹭热点」、制造话题等形式干扰舆论,影响传播秩序
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4)法律、行政法规禁止,或可能对网络生态造成不良影响的其他内容。
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